Formazione sui prodotti

Analizzare. Capire. Atto.

Le analisi delle persone di Talentoday sono progettate per essere utilizzate al meglio.

Con il nostro supporto di formazione e consulenza, insegniamo ai clienti come utilizzare i dati per migliorare i processi e i risultati di assunzione, inserimento, formazione e sviluppo professionale.
Contatto

Imparate un nuovo lato delle persone con la formazione Talentoday.

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La scienza delle persone rivelata

Imparate la psicologia e le scienze sociali che guidano l’analisi delle persone. Scoprite esattamente cosa si guadagna a capire il talento e le squadre a questo livello.

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Comportamenti e motivazioni

Scoprite perché i dati quantitativi comportamentali e motivazionali vengono inseriti nei profili dei talenti e dei team per ottenere un quadro più ampio e preciso.

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Comprendere la personalità

Scoprite cosa rivelano le valutazioni della personalità e in che modo queste intuizioni influenzano le decisioni in materia di occupazione e gestione.

Perché i membri del vostro team dovrebbero conoscere bene la People Analytics?

  • Costruire team più efficaci e dinamici sulla base di una comprovata scienza delle persone.
  • Migliorare il processo decisionale e i risultati nell’intero ciclo di vita del lavoro.
  • Aumentare l’efficacia dei colloqui con una visione essenziale dei candidati.
La bellezza di Talentoday non sta solo nella tecnologia semplice e facile da usare. È anche nella potente scienza su cui si basa. La nostra formazione garantisce la conoscenza di entrambe le cose per prendere decisioni critiche, trasformare i processi lavorativi e costruire team e percorsi di carriera migliori.
Come condurre un colloquio sulle competenze trasversali in 4 semplici passi
MyPrint report on a mobile device
Two co-workers huddle over a laptop in the office

Come potete sfruttare i nostri servizi di consulenza?

  • Collaborate con i nostri esperti di reclutamento per ottimizzare i colloqui dei candidati.
  • Collaborare con i nostri team per costruire profili professionali con intelligenza delle soft skills.
  • Identificare le lacune e i punti di forza delle soft skill nei vari team.
I servizi di consulenza di Talentoday forniscono competenze aggiuntive per aiutare le aziende a sfruttare al meglio i dati sulle persone.
Leggete il nostro blog: Colmare il divario di competenze e ottimizzare la forza lavoro

Accelerate la vostra capacità di utilizzare al meglio i dati.

  • Diventate esperti di tutti i profili e i report di Talentoday.
  • Aiutare i manager a diventare coach e leader personalizzati e basati sui dati.
  • Migliorare la capacità di comprendere gli obiettivi e le esigenze dei candidati e/o dei dipendenti.
Talentoday fornisce dati sulle persone su cui è possibile agire. Con la nostra formazione, le risorse umane, i dirigenti aziendali e i career coach possono apprendere strategie e pratiche per sfruttare la people intelligence nell'intero ciclo di vita del lavoro.
Leggete il nostro blog: Crescita personale con le soft skill
Mobile screen showing Personality Radar
Iniziate la vostra formazione Talentoday con una demo. Scoprite cosa vi state perdendo.
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