Scienza Talentoday
La scienza seria fatta in modo semplice.
La mia stampa
Una valutazione basata sulla scienza che alimenta scelte professionali migliori.
- Un questionario auto-riportato progettato per esplorare le soft skills individuali.
- Valuta il modo in cui gli individui gestiscono le emozioni, si relazionano con gli altri e gestiscono i rischi.
- Facile da affrontare, senza risposte giuste o sbagliate né limiti di tempo.
- Personalizzate l’esperienza in base alle vostre esigenze: valutate la personalità o le motivazioni della vostra forza lavoro.
Convalidato dagli esperti.
Associazione psicologica americana
Commissione internazionale per i test
Le nostre capacità di abbinamento
Migliorare l'abbinamento tra lavoro e team con l'apprendimento automatico.
- Gli algoritmi di apprendimento automatico prevedono la probabilità di successo in un team o in un ruolo.
- Il formato della valutazione aumenta l’accuratezza riducendo al minimo i pregiudizi legati alla desiderabilità sociale.
- La scienza dell’abbinamento va oltre l’abbinamento individuale per valutare l’idoneità del gruppo.
I numeri dietro l'eccellenza della nostra valutazione.
96
Domande in una valutazione di 20 minuti
26
Tratti di personalità valutati
22
Fattori motivazionali valutati
44
Stili comportamentali valutati
Dati sulla personalità
Valutare i tratti della personalità che modellano il comportamento sul posto di lavoro.
- Esplora 13 dimensioni della personalità e ne rivela 26 aspetti distinti.
- Prevede l’efficacia di un individuo in una determinata situazione.
- Identifica i tratti attitudinali che modellano la personalità e le prestazioni.
Ottimizzare l'aspetto umano delle prestazioni aziendali.
"Se volete seriamente integrare la psicometria nella vostra attività, non potrei pensare a un modo e a un team migliore e più semplice per farlo".
Alex BitounFondatore e CEOPersonaggi della salute
Scoprire il vero potenziale delle persone e dei team.
Sfruttando la scienza e la tecnologia giuste, Talentoday produce profili di competenze trasversali che identificano il potenziale di ogni persona e di ogni team.
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